การจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน

21 พค. 53 16
การจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน



ฎีกาเลขที่  5208-5211/2548  

บริษัทไทยลีพิมพ์ย้อม จำกัด กับพวก โจทก์
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กับพวก จำเลย

กฎหมายที่ใช้
พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 5
ย่อสั้น

พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 5 ให้คำนิยาม "นายจ้าง" หมายความว่า ผู้ซึ่งตกลงรับลูกจ้างเข้าทำงานโดยจ่ายค่าจ้างให้และหมายความรวมถึง (1) ผู้ซึ่งได้รับมอบหมายให้ทำงานแทนนายจ้าง บริษัท ท. ผู้เช่ากิจการของโจทก์ที่ 1 และที่ 2 มาดำเนินการ ได้เช่าแรงงานจากการทำงานของลูกจ้างโจทก์ที่ 1 และที่ 2 ด้วย การบังคับบัญชาลูกจ้างของโจทก์ที่ 1 และที่ 2 การจ่ายค่าจ้างให้แก่ลูกจ้าง การจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน บริษัท ท. เป็นผู้ดำเนินการแทนและจ่ายเงินแทนโจทก์ที่ 1 และที่ 2 จึงถือว่าบริษัท ท. เป็นผู้ซึ่งได้รับมอบหมายให้ทำงานแทนนายจ้างตาม พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 5 (1) และโจทก์ที่ 1 กับที่ 2 มิได้เลิกจ้างลูกจ้างหรือโอนการจ้างลูกจ้างไปให้บริษัท ท. ย่อมถือได้ว่าโจทก์ที่ 1 และที่ 2 ยังคงเป็นนายจ้างของลูกจ้างอยู่ตามมาตรา 5 แห่งบทกฎหมายดังกล่าว

ย่อยาว

 

องค์คณะ
รัตน กองแก้ว - ชวลิต ยอดเณร - พงษ์เทพ ศิริพงศ์ติกานนท์
ศาลชั้นต้นและศาลอุทธรณ์ที่ตัดสิน
ศาลแรงงานกลาง - นายเกษมสันต์ วิลาวรรณ
ศาลอุทธรณ์ -

ความเห็นของกองผู้ช่วย

ยังไม่มีข้อมูล

 

ที่มา : สำนักเทคโนโลยีสารสนเทศ สำนักงานศาลยุติธรรม