ผลสำรวจ ระดับการศึกษาของผู้บริหารค่าจ้างและเงินเดือน (ในอดีต)

ผลสำรวจ ระดับการศึกษาของผู้บริหารค่าจ้างและเงินเดือน (ในอดีต)

ประสบการณ์ของผู้บริหารค่าจ้างและเงินเดือนที่ปรากฏ ผู้บริหารค่าจ้างและเงินเดือน ส่วนใหญ่จะมีประสบการณ์ประมาณ 4 ปี ในงานฝ่ายพนักงานสัมพันธ์ก่อนที่จะก้าวมาสู่ตำแหน่งผู้บริหารค่าจ้างและเงินเดือน

ที่มาของข้อมูล :  Dale Yoder and Roberta J.Nelson, Jobs in Employee Relations , Research Study Nuber 38, American Management Association, Inc., 1959, pp.27-29.