ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน เรื่อง วินัยและโทษทางวินัย ....
คำสั่งเลิกจ้าง ระบุเหตุเลิกจ้างว่ามีพฤติการณ์ปฏิบัติหน้าที่ไม่สุจริต
กระทำผิดวินัยฐานรายงานเท็จต่อผู้บังคับบัญชาไม่รักษาผลประโยชน์ของนายจ้างและไม่ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริต
คำสั่งเลิกจ้าง กับ พฤติการณ์ปฏิบัติหน้าที่ไม่สุจริต
พนักงานของโรงแรม มีชู้กับพนักงานชายซึ่งเป็นช่างประจำโรงแรม
นายจ้างหยุดกิจการเป็นเหตุให้ลูกจ้างไม่ได้ทำงานกับนายจ้าง
ลูกจ้างนำเอกสารภายในบริษัท เปิดเผยต่อบุคคลอื่น
นิยามศัพท์คำว่า ค่าจ้าง
รวมคำพิพากษาฎีกา น่ารู้ (กฎหมายแรงงาน) สำหรับผู้ที่สนใจ
เงินสมทบและผลประโยชน์ของเงินสมทบจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
ลูกจ้างจงใจทำให้นายจ้างได้รับความเสียหาย
มาตรฐานระบบการ จัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัย
หลักการเลือกใช้อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล
หลักทั่วไปในการควบคุมและป้องกันอันตรายจากสารเคมีในสิ่งแวดล้อมในการทำงาน
การประเมินผลของโครงการด้านความปลอดภัย
ประเด็นสำคัญ เรื่อง คณะกรรมการสวัสดิการ
รายการตรวจสอบ สำหรับอาคารเก็บสารเคมี
ความปลอดภัย เกี่ยวกับไฟฟ้า
ความปลอดภัยในสำนักงาน
กิจกรรมส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงาน
การเก็บสารเคมี ให้ถูกต้อง
ความปลอดภัยในการทำงาน เกี่ยวกับสารเคมีอันตราย
นายจ้างต้องร่วมรับผิดชอบกับลูกจ้างในกรณีใดบ้าง
พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พ.ศ.๒๕๓๕
พระราชบัญญัติความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่ พ.ศ.๒๕๓๙
พระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.๒๕๑๘
พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พ.ศ. 2530
รวมหลัก : กฎหมายแรงงาน
สิทธิหน้าที่ของลูกจ้าง : Employee's Right & Duty
