ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : เลขานุการ
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายธุรการ
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานธุรการ
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานรับโทรศัพท์ / ต้อนรับ
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ล่าม
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : นิติกร
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : เลขานุการผู้บริหารระดับสูง
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานขับรถ
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายกฎหมาย
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายบัญชี
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : หัวหน้าแผนกบัญชี
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : นักบัญชี
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : หัวหน้าแผนกการเงิน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : นักวิเคราะห์การเงิน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานรับ - จ่ายเงิน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานเก็บเงิน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : หัวหน้าแผนกประชาสัมพันธ์
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายบัญชีและการเงิน
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายประชาสัมพันธ์
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : พนักงานบัญชี
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายการเงิน
ลักษณะแรงงานสัมพันธ์ของญี่ปุ่น
การสร้างสัมพันธภาพ ของบุคคล
การประเมินผลการปฏิบัติงานขององค์การธุรกิจไทย เพื่อเพิ่มความสามารถในการแข่งขัน #1
การประเมินผลการปฏิบัติงานขององค์การธุรกิจไทย เพื่อเพิ่มความสามารถในการแข่งขัน #2
กระบวนการออกแบบระบบการประเมิน : ขั้นตอนที่ 1 การคัดเลือกบุคคลที่เหมาะสม
กระบวนการออกแบบระบบการประเมิน : ขั้นที่ 2 : ตัดสินใจเรื่องกระบวนการเพื่อใช้เป็นแนวทางการออกแบบ
ส่วนต่างๆที่สำคัญของการเขียน J.D.