หญิงไทยกับ กฎหมายแรงงานใหม่
กฎหมายแรงงาน กับ ผู้ประกอบการ SMEs (ตอนที่ 1)
รวมหลัก ของกฎหมายที่เกี่ยวข้อง HR ไม่ควรพลาด ..
การไกล่เกลี่ยข้อพิพาท
ค่าตอบแทนที่ลูกจ้างได้รับตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน
"พรบ.พัฒนาฝีมือแรงงาน" สร้างชาติสร้างมูลค่าวิชาชีพ
พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พ.ศ.๒๕๓๕
พระราชบัญญัติความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่ พ.ศ.๒๕๓๙
พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๒
พระราชบัญญัติว่าด้วยข้อสัญญาที่ไม่เป็นธรรม พ.ศ.๒๕๔๐
พระราชบัญญัติฟื้นฟูสมรรถภาพคนพิการ พ.ศ.๒๕๓๔
พระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ.๒๕๔๕
พระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.๒๕๒๒
พระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ.๒๕๓๗
พระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ.๒๕๓๓
พระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.๒๕๑๘
เกล็ดความรู้ เช็คช่วยชาติ ตามกฎหมายประกันสังคม
การรับคนต่างด้าวเข้าทำงาน
กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสุขภาพของลูกจ้างและส่งผลการตรวจแก่พนักงานตรวจแรงงาน
รวมหลัก : กฎหมายประกันสังคม
การขออนุญาตดำเนินการต่างๆ ตามกฎหมายกำหนด
วัตถุประสงค์ในการออกพระราชบัญญัติ คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541
ลักษณะทั่วไป : กฎหมายเกี่ยวกับศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน
หลักสำคัญของ พระราชบัญญัติต่างๆ ที่ HR ควรรู้
พระราชบัญญัติส่งเสริมการฝึกอาชีพ พ.ศ. 2537
พระราชบัญญัติการฟื้นฟูสมรรถภาพคนพิการ พ.ศ. 2534
พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พ.ศ. 2530
พระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ. 2537
ประกาศกระทรวงมหาดไทย เรื่องการแรงงานสัมพันธ์
ไขข้อสงสัย กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ กับคณะกรรมการกองทุน
