ฎีกาแรงงาน คำพิพากษา คดีแรงงาน ต่างๆที่น่าสนใจ เลิกจ้างตามระยะเวลา

สัญญาจ้างมีกำหนดระยะเวลาเป็นช่วงๆ ช่วงละ 6 เดือน ครั้งสุดท้ายมีกำหนดระยะเวลา 4 เดือน  สัญญาจ้างระบุวันเริ่มต้นและวันสิ้นสุดแห่งสัญญาไว้ทุกช่วง  จึงถือว่าเป็นสัญญาที่มีกำหนดระยะเวลาการจ้างไว้แน่นอน  เมื่อนายจ้างเลิกจ้างลูกจ้างตามกำหนดระยะเวลานั้นถือไม่ได้ว่าเป็นการเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรม 

 (คำพิพากษาฎีกาที่  2239/2527)